概要:再比如目前讨论最热的“减负”话题,也牵涉到一个制度建设的问题。如果评价制度、用人制度、升学制度不改革,恐怕“减负”工作将会半途而废。比如有关主管部门和学校领导过分以分衡校,以分衡教,以分衡学,并把这种东西制度化,是极端错误的。确实,考分能在一定条件下反映教学成绩,但是过分依赖分数来衡量教学就不值得提倡了。教育是要看综合效果的,有的时候,或说常常是并不立竿见影的。考试有时也并不能准确反映水平,在出题、阅卷者水平有问题的情况下,就更是如此。奚博先先生指出这是“一些领导不是深入了解教学,而是仅用简单的领导手段领导学校,因此在一些学校、一些单位表面应付的歪风得以形成,通过教育培养人才的利益被赤裸裸的个人眼前名利所代替。”(《中学语文教学》2000年第2期)教师在“分数”的重压下,怎么能减轻学生的作业负担呢?教师又怎么能不把自己的优秀教学经验、成功的教学秘诀藏掩起一些来呢?“协作、奉献”的师德道理在与冷酷的现实生活面前,显得何等的苍白无力。虽然如同《大学》所指出:“长国家而务财用者,必自小人矣。”我们当“不以利为利,以义为利也”。但是“皮之不存,毛将焉附”?还是保证职业稳定为
知识产权保护与孔学的继承发展——现代学校教育管理研究的一个新课题,标签:综合语文教学资料大全,http://www.51jxk.com
再比如目前讨论最热的“减负”话题,也牵涉到一个制度建设的问题。如果评价制度、用人制度、升学制度不改革,恐怕“减负”工作将会半途而废。比如有关主管部门和学校领导过分以分衡校,以分衡教,以分衡学,并把这种东西制度化,是极端错误的。确实,考分能在一定条件下反映教学成绩,但是过分依赖分数来衡量教学就不值得提倡了。教育是要看综合效果的,有的时候,或说常常是并不立竿见影的。考试有时也并不能准确反映水平,在出题、阅卷者水平有问题的情况下,就更是如此。奚博先先生指出这是“一些领导不是深入了解教学,而是仅用简单的领导手段领导学校,因此在一些学校、一些单位表面应付的歪风得以形成,通过教育培养人才的利益被赤裸裸的个人眼前名利所代替。”(《中学语文教学》2000年第2期)教师在“分数”的重压下,怎么能减轻学生的作业负担呢?教师又怎么能不把自己的优秀教学经验、成功的教学秘诀藏掩起一些来呢?“协作、奉献”的师德道理在与冷酷的现实生活面前,显得何等的苍白无力。虽然如同《大学》所指出:“长国家而务财用者,必自小人矣。”我们当“不以利为利,以义为利也”。但是“皮之不存,毛将焉附”?还是保证职业稳定为好吧!明知“增负”是不恰当的,而照样要占用学生自修时间,照样要布置大量作业,照样要考试排名,以分衡生。不做“小人”可不行,反而有点乐于做“小人”呢!这是中国教师的悲哀,更是中国教育的悲哀!说到底,根源是“礼”的建设滞后。
现在,我们谈谈“内修”。《大学》早就指出:我们当“不以利为利,以义为利也”。师德教育,是教育行政部门最重视的,天天讲,月月讲,年年讲,但实际效果如何呢?体罚或变相体罚现象照样存在,“文人相轻”现象照样存在,学生作业负担依然沉重——弃教下海者,是少了,但这不是师德教育的效果,而是随着社会的发展,学校作为事业单位的性质没有改变,有比较稳定的工作保障、经济保障所致。目前的师德教育是不成功的,可说是事倍功半,其中的一个重要原因是教师成为被动接受教育的对象,感情上就和报告人有相当大的隔阂,并且教育方法也陈旧、欠科学(报告式、满堂灌),只有“由外到内”一条教育途径,没有开辟“由内到外”的教育渠道,不去引导教师自觉地接受祖国传统优秀文化的熏陶,不去引导教师在日常生活中亲身体验工作乐趣,也不去引导教师强烈地感受加强师德修养是自身的需要,因此这种师德教育必然蜕变成为苏霍姆林斯基所说的那种“不能促使受教育者自觉行动起来”的收效甚少或者完全失败的教育。
研读“四书”,我们不难发现,先秦孔学倡导者的道德教育艺术,有其继承与发展的重大意义,他们不仅采用了“说服教育、树立榜样、社会实践”等教育方法,而且还采用了“倾听、问答、推导、移情(包括情感体验、情感感染)等心理教育手段。现代教育心理科学研究表明,在成人教育中采用心理教育手段收效快、质量高。因为心理教育的目的是“助人自助”,基本原则是“同感”、“尊重”、“真诚”,所以它最能正确看待个性差别,充分体现“以人为本”思想,发挥每个受教育者的自主、自强、自爱、自尊、自立等提高自身修养的作用。
1、严密的逻辑推理,科学的心理分析,言之凿凿,说服力特强。〔4〕
《大学》曰:“所谓修身在正其心者,身有所忿懥,则不得其正;有所恐惧,则不得其正;有所好乐,则不得其正;有所忧患,则不得其正。心不在焉,视而不见,听而不闻,食而不知其味。此谓修身在正其心。”用我们现代的话来说,就是提高自身的修养关键在于“心无杂念”;“有所忿懥”、“有所恐惧”、“有所好乐”,那么,是绝对不能做到“心无杂念”的。从心理科学角度展开分析,由好几个假言判断组合成一个完整的科学的归纳推理,并且借助排比句式,简洁有力地完成了论证。无论谁读懂了它,都会很自然地联系到自身。今天的教师,难道就不会由此领悟到这么一个浅显的道理吗?——一个教师,只有热爱自己的职业,才能不计名利,乐于奉献,才能有所作为。
2、把满腔的热情,化作极具鼓动性的语言,感人至深。
教育工作较为清苦,所以需要提倡淡泊无私、爱教乐业的达观精神。〔5〕孔子说:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”(《论语·雍也》)要做到淡泊无私,除了对教师职业有正确的认识以外,还要从内心深处“好之”、“乐之”。孟子也认为教师既有耕耘的艰辛,又有收获的欢乐,他说:“君子有三乐,而王天下不与存焉。父母俱存,兄弟无故,一乐也;仰不愧于天,俯不怍于人,二乐也;得天下英才而教育之,三乐也。”(《孟子·尽心章句》)意思是说教育家比皇帝还要快乐自在,教育者与被教育者的生命是息息相关,合并为一的。看到“徒弟”成长、成才,看到“桃李”满天下,教师的欢乐心情是不可比拟的,就能更衷心地热爱教育事业。
3、通过亲切问答、衷心感叹等启发诱导的方法,开启人们的心智。
《论语·阳货》曰:“子曰:‘由也,女闻六言六蔽矣乎?’对曰:‘未也。’‘居,吾语女。好仁不好学,其蔽也愚;好知不好学,其蔽也荡;好信不好学,其蔽也贼;好直不好学,其蔽也绞;好勇不好学,其蔽也乱;好刚不好学,其蔽也狂。’”这话虽然不是专门针对教师所说的,但它的教育对象无疑也包括教师在内,表明孔子早在两千多年前就从多个方面说明,不管是教师还是学生,“好学”对于提高自身道德修养都有巨大的作用。
《论语·子张》曰:“子夏曰:博学而笃志,切问而近思,仁在其中矣。”把“博学”甚至归到了“仁”的思想高度,其“感叹”语气,肯定是会引起人们深思和认同的。
4、不摆脸孔说教,而是身体力行,亦师亦友,以事实育人,有强大的亲和力。
孔子奉行“仁”的思想,不管是学生还是儿子,都是一视同仁,无偏无私。《论语·季氏》中记载着这样一个有趣的故事,很有说服力:“陈亢问于伯鱼曰:‘子亦有异闻乎?’对曰:‘未也。尝独立,鲤趋而过庭。曰:学诗乎?对曰:未也。不学诗,无以言。鲤退而学诗。他日又独立,鲤趋而过庭。曰:学礼乎?对曰:未也。不学礼,无以立,鲤退而学礼。闻斯二者。’陈亢退而喜曰:‘问一得三,闻诗、闻礼、又闻君子之远其子也。’”因此,孔子与学生能够同甘苦、共患难,《论语》、《孟子》、《史记》等书中都记录了他和弟子们困于陈、拘于匡等遭遇,如果他不能够做到突出“师范”作用,使教育具有很强的感召力和说服力,他们师生会有那么深厚的感情基础吗?如果他们师生没有那么深厚的感情基础,又怎能做到同舟共济?
《论语·阳货》也记载着这样一个饶有趣味的故事:“子之武城,闻弦歌之声。夫子莞尔而笑曰:割鸡焉用牛刀?子游对曰:昔者偃也闻诸夫子曰,君子学道则爱人,小人学道则易使也。子曰:二三子,偃之言是也。前言戏之耳。”尤其是其中的“莞尔而笑”很形象地再现了孔子的音容笑貌,多么亲切,多么富于人情味。他的弟子和再传弟子这般传神地描绘其灿烂的“笑”,是发自内心感情的流露,也充分体现了孔子的优秀师德,充分体现了他的人格魅力。
5、教育用语体现“客观中肯,诚信相辅”的特点,透过具体可感的道理,人们很容易结合自己的生活体验联想到这些道理的合理性,从而在内心点燃起一股更旺的追求人格完善的欲念之火;绝对没有言行不一,乃至自相矛盾的表现。
《论语·学而》:“知之为知之,不知为不知,是知也。”不浮、不夸,明确地提出了虚心、诚实是教师应有的道德品质,教师有些问题无法回答,或出现个别失误是不足为奇的,正如韩愈所说的:“弟子不必不如师,师不必贤于弟子,闻道有先后,术业有专攻,如是而已。”尺有所短,寸有所长,本是很正常的事。
《论语·里仁》:“见贤思齐焉,见不贤而内自省也。”意思是,通过合作,我们才有可能向他们学习到好的,才有可能发现他们存在的缺点或不足,进而想到自己也可能存在这样的缺点与不足,达到警醒自己的目的。孔子还说过:三人行,必有吾师焉。他也这么做,“师郯子、老聃、师襄……”(韩愈《师说》)。的确,和别人相处多了,也往往能增加社会阅历,扩大知识面。因为每一个人都有自己独特的知识结构,知识通过相互交流,能达到交换和创新的目的。〔6〕既然事实如此,我们又何不弘扬团结协作的精神,而斤斤计较于个人的一点得失呢?——不虚、不诳,教育活动自然有效果了。
参考文献:
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〔2〕柯平、金铮.《企业用人之道百术》[M].北京:中央广播电视大学出版社 1994:1—8
〔3〕[苏]Г·М·安德列耶娃.《社会心理学》[M].天津:南开大学出版社 1984:281—284
〔4〕汪奠基.《中国逻辑思想史》[M].上海:上海人民出版社 1979:124—155
〔5〕[意大利]亚米契斯.《爱的教育》[M].南京:译林出版社,1998:209—210
〔6〕[苏]B·A·苏霍姆林斯基.《给教师的一百条建议》[M].天津:天津人民出版社 1981:183—184
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