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实践“三个代表” 创新党建工作调研报告

[01-07 04:01:22]   来源:http://www.51jxk.com  调研报告   阅读:8428

概要:二、企业党建工作创新不能脱离党的工作的出发点和落脚点。为广大人民谋利益是党的一切工作的出发点和落脚点,是实践“三个代表”的具体行动,企业党建工作的创新必须服务于为广大职工群众谋利益。因此,企业党建工作必须动员广大职工群众积极参与、坚持观念启动、利益驱动、政策牵动、感情带动,循序渐进,因势利导。在具体工作中,要牢固树立群众观点,站在职工群众的立场上考虑问题,紧紧围绕企业经济建设的中心任务,围绕职工的“所想、所急、所需、所盼”开展工作,从解决影响企业改革、发展、稳定的重大问题和职工群众关心的热点、难点问题入手,把党委的意愿与职工利益统一起来。只有这样,才能赢得广大职工群众的热情支持和积极参与,形成上下齐心协力抓党建的良好局面。 三、要以科学态度对待企业党建工作的创新。第一、企业党建工作创新不是异想天开,而要有坚实的理论知识功底。我们提倡企业党建工作创新,不是凭空创新,不是无规则、无原则的创新,而是在科学理论指导下依靠坚实的理论知识作基础的创新。当前我们必须以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为指导,认真学习掌握市场经济知识、科技知识、历史知识、法律知识、党务知识,

实践“三个代表” 创新党建工作调研报告,标签:市场调研报告,社会调研报告,http://www.51jxk.com
  二、企业党建工作创新不能脱离党的工作的出发点和落脚点。为广大人民谋利益是党的一切工作的出发点和落脚点,是实践“三个代表”的具体行动,企业党建工作的创新必须服务于为广大职工群众谋利益。因此,企业党建工作必须动员广大职工群众积极参与、坚持观念启动、利益驱动、政策牵动、感情带动,循序渐进,因势利导。在具体工作中,要牢固树立群众观点,站在职工群众的立场上考虑问题,紧紧围绕企业经济建设的中心任务,围绕职工的“所想、所急、所需、所盼”开展工作,从解决影响企业改革、发展、稳定的重大问题和职工群众关心的热点、难点问题入手,把党委的意愿与职工利益统一起来。只有这样,才能赢得广大职工群众的热情支持和积极参与,形成上下齐心协力抓党建的良好局面。
  三、要以科学态度对待企业党建工作的创新。第一、企业党建工作创新不是异想天开,而要有坚实的理论知识功底。我们提倡企业党建工作创新,不是凭空创新,不是无规则、无原则的创新,而是在科学理论指导下依靠坚实的理论知识作基础的创新。当前我们必须以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为指导,认真学习掌握市场经济知识、科技知识、历史知识、法律知识、党务知识,在理论和实践的结合中解放思想、大胆探索,研究新情况、解决新问题。其次,企业党建创新不是否定一切,而是对以往工作的扬弃。企业党建工作必须处(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆

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